Nintendo of America ha annunciato una significativa ristrutturazione del suo team di lavoratori a tempo determinato presso la sede centrale nello stato di Washington, un movimento che vedrà alcuni licenziamenti e la trasformazione di altri contratti in posizioni a tempo pieno. La società ha confermato che tutti i dipendenti coinvolti riceveranno un’indennità di licenziamento, ma non ha specificato il numero esatto di persone coinvolte nella ristrutturazione.
Secondo fonti interne, la ristrutturazione potrebbe coinvolgere più di 100 lavoratori, con la maggior parte di coloro che verranno convertiti a tempo pieno provenienti dalla divisione di testing del software. Questo movimento segue le richieste a lungo avanzate dei lavoratori a tempo determinato di essere assunti a tempo pieno anziché sfruttare scappatoie contrattuali.
Mentre alcuni hanno ottenuto l’assunzione a tempo pieno, altri, inclusi tester con esperienza pluriennale, sono stati licenziati. Questo cambiamento arriva anche in un momento di “pausa” nel dipartimento di testing di Nintendo of America, con fonti interne che segnalano la mancanza di nuovi progetti first-party e nessuna conoscenza riguardo al tanto atteso Switch 2.
Il comunicato stampa ufficiale di Nintendo of America afferma che la ristrutturazione mira a favorire una maggiore integrazione globale nelle attività di sviluppo dei giochi e ad allineare meglio l’azienda alle procedure di test interregionali. La società ha espresso gratitudine per il contributo dei dipendenti coinvolti e ha promesso assistenza durante la transizione.
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